Nos parcours en management sont nombreux, variées … et toujours sur-mesure ! Ils se fondent aussi bien sur vos besoins d’accompagnement au changement, sur la cohésion de vos équipes, sur la fédération autour des valeurs de votre entreprise ou encore la mobilisation des milléniaux de vos équipes à vos projets et résultats.

Par exemple, saviez-vous que 33% des obstacles à la synergie de votre entreprise restent principalement dus aux pratiques managériales de vos responsables et managers. Et que 64% des collaborateurs de moins de 35 ans se disent « très impliqués » dans leur entreprise.

Ces chiffres font la différence quand il s’agit d’innover et de se démarquer de ses concurrents. Chez Totem, nous sommes conscients de ces enjeux et proposons des parcours pertinents pour coller au plus près de vos problématiques managériales et avoir un réel impact sur le long-terme.